/https%3A%2F%2Fcotf.se%2Fwp-content%2Fuploads%2Fsites%2F2%2F2019%2F06%2Fff_logga_1180x700.jpg)
Branschbäst - Arbetsgivarna som har högst placering inom sin bransch på respektive ranking. 
Raketer - De arbetsgivare som klättrat minst sex placeringar på listorna sedan förra årets undersökning. 
Årets nykomling - De tre nytillkomna arbetsgivare som placerat sig högst i årets rankingar. 
Utmanare - Arbetsgivarna som tagit upp jakten på topplaceringarna. BranschbästBranschbästRaketerBranschbästSEK
33.588
Respondenternas förväntade månadslön (i genomsnitt)
BranschbästBranschbäst56%
Kreativ och dynamisk arbetsmiljö
Arbetsgivares viktigaste attribut (enligt data/it-studenter)
RaketerBranschbästBranschbästRaketer17%
Att leda eller vara chef över andra
Karriärmål (enligt data/it-studenter)
RaketerRaketerRaketerRaketer
Tack vare företagskulturen lockades den digitala specialisten Per Levin tillbaka till Marginalen Bank.
Läs merMarginalen Bank erbjuder utveckling och delaktighet i en öppen och välkomnande kultur.
Läs merAlla ska komma fram smidigt, grönt och tryggt. Trafikverkets vision är en ledstjärna för medarbetarna.
Läs mer”Vår vision om att komma fram smidigt, grönt och tryggt stämmer väl.”
Läs mer”Att bestiga berg påminner om projektledarrollen.”
Läs mer Branschbäst - Arbetsgivarna som har högst placering inom sin bransch på respektive ranking. Raketer - De arbetsgivare som klättrat minst sex placeringar på listorna sedan förra årets undersökning. Årets nykomling - De tre nytillkomna arbetsgivare som placerat sig högst i årets rankingar. Utmanare - Arbetsgivarna som tagit upp jakten på topplaceringarna. /https%3A%2F%2Fcotf.se%2Fwp-content%2Fuploads%2Fsites%2F2%2F2019%2F05%2Fthomas_holmberg_samsung_18_SM_19.jpg)
/https%3A%2F%2Fcotf.se%2Fwp-content%2Fuploads%2Fsites%2F2%2F2019%2F05%2FCarolinaEmanuelson_JohanBa%CC%88ckstro%CC%88m_Arbetsfo%CC%88rmedlingen_HS_19_FY_1246.jpg)
/https%3A%2F%2Fcotf.se%2Fwp-content%2Fuploads%2Fsites%2F2%2F2019%2F05%2FEmil_Torp_Trafikverket_FF_PL_6.jpg)