”Stämningen på Veidekke är trygg, varm och hjälpsam”

Att säkerställa att rätt medarbetare är på rätt plats, att alla vet vad de ska göra och har det underlag som krävs för att göra ett bra jobb, det ingår i Johanna Gregers uppgifter som arbetsledare på Veidekke. Omväxlingen gör arbetsledarrollen rolig och utvecklande, tillsammans med känslan av att vara där det händer.
– Jag gillar verkligen att sätta mig in i många olika delar av projektet. Det gäller att hela tiden lära sig nytt samtidigt som helheten inte får glömmas bort. Noggrannhet, driv och nyfikenhet är viktiga egenskaper i min roll eftersom uppdraget aldrig är exakt inramat.

Johanna inledde sin karriär på Veidekke med att sommarjobba under studierna vid Chalmers tekniska högskola. 2016 började Johanna på kalkylavdelningen, där hon räknade anbudssummor, något som till en början kändes teoretiskt och svårbedömt. När hon sedan fick vara med i skarpt läge ute på ett tunnelbygge föll alla bitar på plats. Efter ytterligare ett par somrar på Veidekke fick Johanna möjlighet att bli trainee samtidigt som hon fick en fast anställning.
– Variationen i arbetsuppgifter och den trygga, varma och hjälpsamma stämningen medarbetare och chefer emellan gör att jag trivs så bra.

Som före detta idrottare drömmer Johanna om att få arbeta med att bygga en park som erbjuder aktiviteter för alla åldrar.

– Jag drömmer om att få vara med och göra en stor och tillgänglig utomhuspark där löparbanor blandas med
skogsmiljö och kanske en porlande bäck.

Johanna har nyligen avslutat en skola i Göteborg där Veidekke haft markentreprenaden och bland annat skapat lekytor och planteringar. Det är ett uppdrag hon känner sig extra stolt över.
– Besiktningsmannen sa att det var roligt att träffa någon med sådant engagemang och driv. Det känns bra att avsluta projektet med det fina omdömet, säger hon och fortsätter:
– Siktet är inställt på att bli platschef. Jag vill också arbeta med att skapa 3D-modeller och med modellsamordning för att göra projekten ännu mer visuella och tydliga för alla inblandade.