2020-06-09
Text: Manja Bååth
Foto: Felicia Yllenius
Josefine Häll jobbar med familjerätt på Ludvig & Co, och det bästa är enligt henne alla drivna kollegor.
Josefine Häll jobbar som jurist på rådgivningsbyrån Ludvig & Co. Hennes enhet är specialiserade på familjerättsliga frågor och hon uppskattar blandningen av olika roller på bolaget.
– Här finns en härlig mix av mäklare, ekonomer och jurister, säger Josefine Häll.
Josefine Häll
Titel: Gruppchef och jurist.
Utbildning: Juristprogrammet Stockholms universitet, 2018.
Om du bara fick äta en och samma maträtt resten av livet, vilken hade du valt? ”Får man säga pasta, generellt? Det kan man variera så mycket!”
– Jag jobbar som juridisk rådgivare samtidigt som jag är gruppchef för mitt team på åtta personer. Min roll som rådgivare innebär att jag går in och hjälper våra kunder, främst med familjerättsliga frågor. Våra kundärenden är väldigt varierande och vi pratar med kunder i alla livets skeden, men då vi samarbetar med samtliga storbanker har rådgivningen ofta samband med bostadsköp och bolån.
”Fastän vi sitter utspridda över hela landet känns vi som ett stort team.”
– Jag upplever att det är väldigt högt i tak och att alla är otroligt hjälpsamma. Fastän vi sitter utspridda över hela landet känns vi som ett stort team. Vi är ett ungt gäng, och alla är nyfikna och drivna. På andra kontor kan åldrarna vara mer blandade men känslan är densamma. Så trivs man i en sådan miljö kommer man älska att jobba på Ludvig & Co.
– I och med att vi är en så stor organisation finns det många utvecklingsmöjligheter. Under året erbjuds vi olika utbildningar och föreläsningar, både internt och externt. Det kan vara allt från ämnesspecifika utbildningar till ledarskapsutbildningar. Så om man vill specialisera sig inom ett visst område kan man göra det, och vill man bli ledare kan man rikta in sig på det. Jag har exempelvis precis klivit in i rollen som gruppchef, och det känns jättekul att få den möjligheten relativt tidigt i arbetslivet.
– För det första, ta vara på att du är ny på jobbet och passa på att ställa alla frågor du kan komma på. För det andra – välj en arbetsplats som matchar dina egna värderingar. På så vis blir det också mer hållbart i längden.
Ludvig & Co
Digitaliseringen har lett till nya beteenden och behov hos människor. Vi reder ut vad det innebär att vara en ledare i dagens digitala värld.
Läs merMobilen är en digital godisskål som kan få oss att prestera sämre och bli mer stressade. Det menar hjärnforskaren Katarina Gospic – som tycker att vi ska bli bättre på att använda mobilen med en intention.
Läs merHon kom över en gammal dator vid 90 års ålder och slog igenom som bloggare vid 99.
Läs merVill du veta mer om hur vi samlar in data för vår undersökning? Klicka här.
Läs mer