”Jag lärde mig oerhört mycket om byggbranschen som trainee”

Möjligheten att få arbeta i en bransch med tydliga och mätbara resultat – där man också får påverka den framtida stadsbilden – lockade Frida Manhem till byggbranschen. När det var dags att välja arbetsplats föll valet på JM eftersom hon gillade bolagets starka ställning i bostadsbranschen samt trevliga företagskultur.

– Jag började på företagets traineeprogram direkt efter min examen från lantmäteriprogrammet på Lunds tekniska högskola 2017, och trädde in i min nuvarande roll som biträdande projekteringsledare i augusti i år.

JM:s tvååriga traineeprogram innefattar fem rotationer samt kurser i bland annat ledarskap och personlig utveckling. Frida började ute i produktion som biträdande arbetsledare och fick därefter bland annat testa på att arbeta med projektering samt med centrala inköp på huvudkontoret i Stockholm.

– Jag fick lära mig oerhört mycket om JM och byggbranschen, men också om mig själv. Både rent personligt men också om vad jag vill göra på ett yrkesmässigt plan. Det var en väldigt värdefull upplevelse för mig som kom direkt från skolan.

I dag arbetar Frida heltid på JM:s projekteringsenhet. Där hon är involverad i tre bostadsprojekt parallellt – två i Lund och ett i Malmö. Projekten ligger i olika faser, vilket hon trivs med.

– Arbetsuppgifterna blir väldigt varierade när ett projekt ligger i uppstartsfasen och ett annat ska få byggfärdiga ritningar. Som projekteringsledare leder jag gruppen av arkitekter, konstruktörer och EL och VVs-projektörer. Samtidigt ser jag till att alla krav som ställs på en byggnad uppfylls, både gällande lagkrav och våra interna krav, säger hon och fortsätter:

– Jag tycker att det är spännande att jobbet är tekniskt men att jag samtidigt får jobba mycket med människor. För mig blir det en bra kombination som gör att jag trivs på jobbet.