Civilingenjör

Skanska

”Det är en väldigt varm och familjär stämning”

2020-06-09

Text: Manja Bååth

Foto: Kristofer Hedlund

#24

Civilingenjör

Oändliga utvecklingsmöjligheter och starka värderingar gör att Jessica Sundin trivs på Skanska.

Skanska är ett av världens största bygg- och projektutvecklingsföretag och är verksamma inom Europa och USA. De bygger och utvecklar allt från tunnlar och broar till kontor och skolor. Skanska är bland annat en aktör bakom den nya guldbron vid Slussen i Stockholm. Jessica Sundin har arbetat på Skanska i fem år, i dag jobbar hon som projektchef affär.

Jessica Sundin

Titel: Projektchef affär.

Utbildning: Civilingenjör Samhällsbyggnad, KTH, 2015.

Vad känner du för guldbron? ”Det är jättekul att vi är med och bygger ett så stort landmärke. Den kommer förhoppningsvis finnas kvar de kommande 100 åren, så det känns spännande att vara med och bidra till den skapelsen.”

Beskriv en dag på jobbet!

– Jag jobbar inom vår väg- och anläggningsverksamhet i Stockholm. Det innebär att jag håller koll på hur vår marknad ser ut, vilka våra kunders kommande projekt är, och vad de har för utmaningar och prioriteringar. Min roll innebär även mycket samordning internt med att synkronisera fördelning av kommande projekt.

Vad finns det för utvecklingsmöjligheter och karriärvägar?

– Oändliga! Eftersom vi är ett så stort bolag finns det utvecklingsmöjligheter inom alla möjliga områden: arbetsledning, planering, projektledning, ekonomi, juridik, HR och hållbarhetsfrågor är några exempel. Vill man jobba på en annan geografisk plats, både inom eller utanför Sverige finns även den möjligheten.

Hur är arbetskulturen?

– Det är en väldigt varm och familjär stämning på Skanska. Det är lätt att tro att byggbranschen är macho och hård, men så upplever jag det inte alls här. Vi jobbar utifrån något vi kallar IFE, som står för ”Individ, Förebild och Engagemang”. Det ligger till grund för att skapa en säker arbetsplats där alla ska känna sig inkluderade. Det är viktigt att vi alla känner varandra så pass väl att vi även vågar ifrågasätta och vara kritiska. På så vis kan vi skapa en säkrare och bättre arbetsplats för alla.

Berätta om ett tillfälle då du var stolt över din arbetsgivares insats!

– Nu i dessa Corona-tider har Skanska tagit ett initiativ som jag är lite extra stolt över. Det handlar om att medarbetare som jobbar hos oss och har en vårdutbildning uppmuntras till att ta tjänstledigt för att hjälpa till inom vården. I samband med det erbjuder Skanska att betala den eventuella mellanskillnaden i inkomstbortfall. Två av våra värderingar är ”värna om livet” och ”bli bättre – tillsammans”, och det här initiativet speglar dem på ett väldigt fint sätt tycker jag.

Skanska

Skanska använder sin kunskap och förmåga att blicka framåt till att forma hur människor lever, arbetar och möts. Vi har funnits i mer än 135 år och är ett av världens största projektutvecklings- och byggföretag med en omsättning på 148 miljarder kronor under 2021. Skanska är verksamma på utvalda marknader i Norden, Europa och USA. Tillsammans med våra kunder och en samlad expertis hos 30 000 medarbetare skapar vi innovativa, hållbara lösningar som främjar hälsa och välbefinnande bortom vår livstid.

Dela det här inlägget

Skanska Placeringar

Civilingenjör

Högskoleingenjör

Artiklar du kanske gillar:

Skanska
”Vi samarbetar och drar nytta av varandras erfarenheter och kompetenser”
Läs mer
Joakim Käpynen, Skanska
Skanska
”Med gemensamma krafter flyttar vi berg och löser problem”
Läs mer
Skanska
”Jag har fortfarande mycket kvar att upptäcka inom företaget”
Läs mer
Gustav Wilsson Wallin i Skanskas ljusa lokaler.
Skanska
”Dina egna initiativ får stort utrymme på Skanska”
Läs mer

Din karriär:

Din karriär
Förväntad lön hos nyexade studenter 2021

Studenternas löneförväntan förblev relativt konsekvent 2020 jämfört med 2019. I år ser vi en ökning.

Läs mer
Din karriär
Här är trenderna inom rekrytering

Vad letar rekryterarna efter och hur kan du utnyttja det till din fördel för att få drömjobbet? Här är rekryteringsexperten Linus Zackrissons bästa tips.

Läs mer
Din karriär
Längtan efter trygghet och äkthet viktigt för Generation Z
Läs mer
Om undersökningen
Om vår undersökning

Vill du veta mer om hur vi samlar in data för vår undersökning? Klicka här.

Läs mer