2022-06-01
Lästid ca 2 min
Foto: Julia Sjöberg
På e-handelsföretaget Ellos Group får medarbetarna stora möjligheter att ta sig an nya utmaningar.
Josefine Motten Wernerby började 2021 på e-handelsföretaget Ellos Group. Hon berättar om en öppen och tillåtande arbetsplats.
– Det är en härlig kultur och du kan vara som du är. Jag har känt mig välkomnad av alla jag träffat under min tid som ny och det finns en genuin nyfikenhet inom bolaget.
Josefine Motten Wernerby
Titel: Business Controller. Inom kort Operations Controlling Manager.
Utbildning: Civilekonom, Högskolan i Borås, examen 2015.
Vad gör du helst på fritiden? ”Jag gillar att vara ute. Jag och min man har en hund så det blir långa promenader och vi springer gärna tillsammans i skogen.”
– Ellos har alltid varit närvarande i Borås där jag är uppvuxen, och har ett gott rykte som arbetsgivare. Dessutom gillar jag att det går att känna igen sig i vår kärnkund – kvinnan mitt i livet. Ellos har gjort en imponerande resa från ett klassiskt postorderföretag till ren e-handel. Försäljningen, framför allt av hemprodukter, har växt mycket de senaste åren och det finns många intressanta utmaningar att ta tag i.
– Det är en spännande roll där jag får vara delaktig i verksamhetens alla delar, från inköp till att vi levererar till kunderna. Jag jobbar till stor del med att analysera resultat och förklara dem för verksamheten. Rollen handlar också om att komma på nya sätt att effektivisera verksamheten och skapa underlag för att visa hur det påverkar vår lönsamhet.
”Det är en härlig kultur och du kan vara som du är. Jag har känt mig välkommen av alla jag träffat under min tid som ny på bolaget"
– Jag är jättetaggad på att ta mig an rollen och att på sikt leda ett mindre team. Operations är en central funktion för alla bolag
i koncernen och innefattar allt som handlar om logistikprocessen, som lagring, plock och pack och distribution av varor och även vår kundtjänst. Jag och teamet kommer bland annat att jobba med prognos- och produktionsplanering, men en stor del handlar om att förbättra och utveckla processer för Operations controlling-funktion.
– Jätteroligt och hedrande! Det känns fantastiskt att bli uppmärksammad och få bekräftelse på att det jag gör är bra. Det har också hjälpt till att skapa nya kontaktytor inom koncernen. Vi är runt 600 anställda och jag träffar ständigt nya människor.
Josefines topp 3 bästa saker med att jobba på Ellos:
1. Här är det självklart att du inte ska behöva välja mellan karriär och familjeliv.
2. Det är en utvecklande miljö och du stöttas av dina chefer och kollegor.
3. Det är prestigelöst – man vill att alla ska lyckas, trivas och ha det bra.
Ellos Group
Hög framtida lön, säker anställning och goda referenser – de topp tre främsta parametrarna för studenter när de väljer arbetsgivare är samma som de senaste åren. Man vill ha trygghet och säkerhet i en stormig omvärld men också veta att man i framtiden ska kunna få en bra inkomst.
Läs mer
“Lär känna så många arbetsgivare som möjligt under studietiden”. Det tipset ger HR på den affärsjuridiska byrån Mannheimer Swartling till alla juriststudenter.
Läs mer
Framtidsforskaren Kjell A Nordström spår en annorlunda arbetsmarknad post-corona.
Läs mer
Vill du veta mer om hur vi samlar in data för vår undersökning? Klicka här.
Läs mer