Civilingenjör

Volvo Cars

”Vårt ledord är omtanke och det är jag väldigt stolt över”

2019-05-17

Text: Tina Lindström Carlsson

Foto: Julia Sjöberg

Emelie Emanuelsson, Volvo. Emelie sitter i en bil med förardörren öppen och tittar in i kameran. Ena handen har hon på ratten.

#2

Civilingenjör

Fordon

Branschbäst loggaBranschbäst
Arbetsgivarna som har högst placering inom sin bransch på respektive ranking.

På Volvo Cars är utvecklingsmöjligheterna stora samtidigt som det finns rum för familj och fritid.

Civilingenjör Emelie Emanuelsson, som började på Volvo Cars i Göteborg i februari 2015, fungerar som länken mellan utveckling och den kommersiella sidan.
– Mitt jobb går ut på att väga för- och nackdelar mellan vad som går att utveckla och vad som går att sälja. Jag är ansvarig för en ström, det är en linje som innehåller hjul, bromssystem, styrsystem, chassi och klimatsystem, och som nästan 500 ingenjörer jobbar med.

”Vi tänker på ett unikt sätt och jobbar utifrån ledordet ’omtanke’.”

Vad lockade dig till Volvo?

– Jag attraherades av varumärket. När jag flyttade hem efter tre år i Zürich hade Volvo Cars precis
lanserat XC90-modellen och jag kände att det var väldigt kul att få jobba med det coolaste bolaget i min hemstad, Göteborg. Dessutom har alla en relation till bilar vilket jag tycker är roligt.

Emelie Emanuelsson

Titel: Solution Business Owner Vehicle Motion & Climate.

Utbildning: Civilingenjör design och produktframtagning, KTH Stockholm, examen 2011.

Vilket är ditt smultronställe i Sverige och varför? ”Jag älskar att segla på västkusten. Lilla Kornö utanför Lysekil är fantastiskt fint med en liten badstrand och en hamn. Ön är som Saltkråkan fast ännu mindre.”

Berätta om ett tillfälle då du var stolt över din insats!

– Jag jobbade tidigare på avdelningen för luftkvalitet och är stolt över att vi inom kort lanserar
en helt ny produkt för bilmarknaden. Ren luft i kupén handlar om att filtrera bort dåliga partiklar. Förorenad luft dödar 4,2 miljoner människor årligen, så om vi kan bidra till att människor andas ren luft i våra bilar kan vi som bilföretag bidra till mycket.

Vad gör dig stolt över din arbetsgivare?

– Volvo Cars har kommit långt när det kommer till att sätta människor och deras hälsa och säkerhet i fokus. Ett exempel är att vi nu öppnat upp för diskussion om att sätta en maxhastighet i
våra bilar till att vara 180 kilometer i timmen. Vi tänker på ett unikt sätt och jobbar utifrån ledordet ”omtanke” – det gör mig väldigt stolt.

Hur upplever du balansen mellan arbetsliv och privatliv?

– Jag har två barn, driver en organisation utanför mitt jobb, och tycker om att hitta på saker och jag har alltid upplevt att man faktiskt får den möjligheten på Volvo Cars. På sommaren stänger vår bilfabrik i Torslanda ner och då har vi långsemester. Vill man ha ett jobb där man utvecklas och ha tid över för barn och familj är Volvo Cars en väldigt fin arbetsgivare.

Volvo Cars

Volvo Car Group ser fram emot morgondagen med tillförsikt. Vi är stolta över våra produkter och vår kultur. Vad som gör oss unika i bilvärlden är fokuseringen på de mänskliga värdena i livet. Läs mer: www.volvocars.com

Dela det här inlägget

Volvo Cars Placeringar

Civilingenjör

Data/IT

Ekonomi

Högskoleingenjör

Naturvetare

Artiklar du kanske gillar:

Arto Pitkaniemi, Göteborgs energi
Göteborg Energi
Göteborg Energi – en långsiktig samhällsbyggare
Läs mer
Sara Öberg, JM
JM
”Jag bidrar till att skapa hem där människor ska bo”
Läs mer
Franz Evegren, Rise
RISE
”Det är enkelt att utmanas och utvecklas på RISE”
Läs mer
Essity
”På Essity är det bara du själv som sätter gränserna för din karriär”
Läs mer

Din karriär:

Din karriär
Lönerna som nyexade studenter förväntar sig

En hög framtida lön är bland det viktigaste för nyexaminerade studenter.

Läs mer
Din karriär
”Pengar och trygghet väger tungt”

Studentundersökningen 2022 visar att lönerelaterade faktorer som hög grundlön och framtida hög inkomst blir allt viktigare för studenterna.

Läs mer
Din karriär
Chefen googlar dig! Så hanterar du det

Experten listar tre saker din blivande chef inte vill upptäcka vid en snabb googling.

Läs mer
Om undersökningen
Om vår undersökning

Vill du veta mer om hur vi samlar in data för vår undersökning? Klicka här.

Läs mer